지역 주민이 경도인지장애 어르신을 직접 돌보는 주민 참여형 노인일자리 사업이 강원 지역에서 본격적으로 추진된다. 노인일자리와 지역사회 통합돌봄 제도를 긴밀하게 연계하여, 치매 전 단계에 놓인 어르신들의 건강관리와 사회적 관계 형성을 체계적으로 지원하는 새로운 상생 모델이다.

한국노인인력개발원은 지난 16일 강원지속가능경제혁신센터에서 건강보험심사평가원, 강원의료복지사회적협동조합, 원주협동사회경제네트워크, 강원지속가능경제지원센터와 함께 'G-care 매니저 노인역량활용 선도모델 사업' 추진을 위한 업무협약을 체결했다. 이번 사업은 지역 사정을 잘 아는 주민이 돌봄의 주체로 직접 참여하여 경도인지 어르신에게 촘촘한 통합돌봄 서비스를 제공하는 신개념 노인일자리 모델이다. 특히 사회적경제 조직 간의 긴밀한 협력을 통해 사각지대에 놓인 지역사회 돌봄 서비스를 대폭 확대하고, 지속 가능한 일자리를 동시에 창출하는 데 목적을 두었다.

이번 사업을 통해 탄생한 'G-care 매니저'는 강원 지역 내 건강 취약 가정을 밀착 돌보는 마을건강활동가를 뜻한다. 선발된 참여자들은 2인 1조로 조를 이루어 경도인지 어르신 가정을 정기적으로 방문한다. 이들은 어르신의 안부를 세심하게 확인하고 따뜻한 말벗이 되어주는 것은 물론, 맞춤형 건강 돌봄 서비스를 제공한다. 또한 급변하는 건강 정보와 정서적 지원을 함께 전달해 어르신들이 고립되지 않도록 돕는다.

이 사업은 정부의 노인역량활용 선도모델의 일환으로 운영되며, 참여자들은 오는 12월까지 6개월 동안 현장에서 활동하며 지역사회 돌봄망 확충과 실질적인 사회서비스 제공에 직접 기여하게 된다.

협약에 참여한 기관들은 저마다의 전문성을 살려 역할을 분담하기로 합의했다. 한국노인인력개발원과 건강보험심사평가원은 원활한 사업 수행을 위한 전반적인 관리와 재정적 예산 지원을 책임진다. 실제 현장 운영은 강원의료복지사회적협동조합과 원주협동사회경제네트워크가 도맡아 전문성을 발휘하며, 강원지속가능경제지원센터는 전반적인 사업 기획과 유기적인 지역 협력 체계 구축을 다각도로 지원할 방침이다.